Timovi i timski rad | seminarski diplomski

Ovo je pregled DELA TEKSTA rada na temu "Timovi i timski rad". Rad ima 25 strana. Ovde je prikazano oko 500 reči izdvojenih iz rada.
Napomena: Rad koji dobjate na e-mail ne izgleda ovako, ovo je samo DEO TEKSTA izvučen iz rada, da bi se video stil pisanja. Radovi koje dobijate na e-mail su uređeni (formatirani) po svim standardima. U tekstu ispod su namerno izostavljeni pojedini segmenti.
Uputstvo o načinu preuzimanja rada možete pročitati OVDE.

Univerzitet 'Braća Karić'
Fakultet za trgovinu i bankarstvo
'Janićije i Danica Karić'
Beograd
SEMINARSKI RAD
Tema:Timovi i timski rad
Beograd, april,2005.,god.
SADRŽAJ
UVOD...................................................................................................................1
Šta je tim?.......................................................................................................2
Razlika između tima i radne grupe...........................................................4
Vrste timova-karakteristike......................................................................6
Veličina tima............................................................................................8
Formiranje tima........................................................................................9
Timski rad.....................................................................................................12
Uslovi za timski rad.................................................................................14
Timski rad u organizaciji.........................................................................16
Timske uloge...........................................................................................18
Karakteristike uspešnog tima...................................................................20
ZAKLJUČAK......................................................................................................22
LITERATURA....................................................................................................23
Timovi i timski rad
UVOD
Brze i dinamičke promene dovode organizacije u veoma delikatne situacije. Same organizacije postaju sve složenije a njihova konkurencija sve jača. Zato se danas organizacije ne mogu oslanjati samo na nekoliko vrhunskih stručnjaka da bi postigle vodeće pozicije i postigle i održale konkurentsku prednost.
Često se kaže da su sadašnjost i budućnost u timskom radu. Značaj individualizma je još uvek važan, međutim, za uspešan rad timova potrebno je obezbediti određen stepen tolerancije i izvesno žrtvovanje individualnosti radi uspešnijeg ostvarivanja ciljeva. Jedan od bitnih ljudskih paradoksa današnjice jeste individualistička kultura koja donosi performanse timskog rada.
Ako organizacije žele da opstanu, rastu i razvijaju se, moraju naći način da podstaknu kreativnost i oslobode pun potencijal ljudi na svim nivoima-moraju stvoriti izuzetne timove.
1
Timovi i timski rad
Šta je tim?
Prema Dž. Stoneru:’’Tim predstavlja skup dva čoveka ili više ljudi koji utiču jedni na druge i zajednički rade na istom cilju.’’1
Prema B. Đorđević:’’Tim je skup od dve ili više osoba koje međusobno sarađuju ili koordiniraju svoj rad u ostvarenju posebnog zadatka. Ova definicija ima tri komponente: prvu, potrebno je da postoje najmanje dve ili više osoba; drugo, ljudi u timu imaju normalne interakcije i treće ljudi u timu dele performansne ciljeve.’’2
Tijana Mandić za tim kaže sledeće:’’Tim je specifična vrsta veštački organizovane i struktuirane male grupe koja ima zajedničke interese i ciljeve.’’3
U svom magistarskom radu V. Zubanov pri definisanju tima polazi od razlike između tima i grupe, ističući ‘’nije svaka grupa tim ali je svaki tim grupa, pošto ima članove.’’4
...

CEO RAD MOŽETE PREUZETI NA SAJTU: WWW.MATURSKIRADOVI.NET